ホーム＞マネジメント＞チームワーク＞チームワークの大切さ
| チームワークの大切さ |  チームワークの大切さを説明する難しさ チームワークの大切さという言葉は、仕事場でも、教育現場でも、日常の中でも当たり前のように聞く言葉です。 では、この言葉をしっかりと説明できる人や、しっかりと体言できる人はどれくらいいるでしょうか？ そもそも、チームワークという言葉が明確なものでなく、シーンや状況に応じて変化してしまうものであり、チームワークという言葉そのものを定義することが難しいことから、チームワークを説明することが難しくなります。 チームワークの大切さを説明するには？ やはり例を挙げて説明するのが、一番わかりやすいと思います。例としてあげるの適しているのが、スポーツです。 野球やサッカーなどのポジションごとの役割が決まっていて、一人でも欠けるとチームの戦力に影響を及ぼしてしまうことが、チームワークを説明するのに最適です。 チームワークがうまくいかない チームワークは、感情によって常に強くも弱くも変化しているということを認識しなければなりません。あるメンバーのモチベーションが下がっていれば、チームワークに影響をおよぼします。あるメンバーがチームを辞めたいなんて思っていたら、もっと影響を与えます。 これら、メンバーの心の状態は、メンバーが持つ技術や役割以上に、成果に大きく影響を与えてしまうことを理解し、心のメンテナンスもチームワークを強くするためにも大切なことです。 |
